Меню сайта
Вход на сайт
Главная »Файлы » Сведения об общеобразовательной организации » Материально-техническое обеспичение

Библиотека.
[ Скачать с сервера (35.3 Kb) ] 2014-12-03, 6:53 PM

 

                                      Положение

о библиотеке муниципального казённого

общеобразовательного учреждения

 «Средняя общеобразовательная школа №1»

 

  1. Общие положения

           Настоящее положение регулирует деятельность школьной библиотеки муниципального казённого общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная  школа  №1»    ( далее МКОУ «СОШ №1»).

  1. Библиотека создает условия для реализации гарантированного государством права на бесплатное пользование библиотечно-информационными ресурсами.
  2. Библиотека МКОУ «СОШ №1» руководствуется в своей деятельности Федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, Постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации и Ставропольского края, решениями отдела образования администрации Благодарненского муниципального района, Уставом муниципального казённого общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа №1».
  3. Деятельность школьной библиотеки отражается в Уставе МКОУ «СОШ №1». Обеспеченность библиотеки учебными, методическими и справочными документами учитывается при лицензировании школы.
  4. Цели библиотеки соотносятся с целями общеобразовательного учреждения: формирование общей культуры личности обучающихся с целью их адаптации к жизни в обществе, создание основы для осознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательных программ, воспитание гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье, формирование здорового образа жизни.
  5. Деятельность библиотеки основывается на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, гражданственности, свободного развития личности.
  6. Организация обслуживания участников образовательного процесса производится в соответствии с правилами техники безопасности и противопожарными санитарно-гигиеническими требованиями.

П. Основные задачи

  1. Основными задачами деятельности библиотеки являются:
    1. Обеспечение участникам образовательного процесса - обучающимся, педагогическим работникам, родителям (иным законным представителям) обучающихся (далее -пользователям)-доступа к информации, знаниям, идеям, культурным ценностям посредством использования библиотечно-информационных ресурсов общеобразовательного учреждения на различных носителях: бумажном, цифровом (CD-диски), коммуникативном (компьютерные сети) и иных носителях.
    2. Воспитание культурного и гражданского самосознания, помощь в социализации обучающихся , развитии его творческого потенциала.
    3. Формирование навыков независимого библиотечного пользователя: обучение поиску, отбору и критической оценке информации.
    4. Совершенствование представляемых библиотекой услуг на основе внедрения новых информационных технологий и компьютеризации библиотечно-информационных процессов, формирование комфортной  библиотечной среды.

III. Основные функции библиотеки:

3.1 Формирование библиотечно-информационных ресурсов общеобразовательного учреждения.

3.2 Комплектование универсального фонда учебных, художественных, научных, справочных педагогических и научно-популярных документов на традиционных и нетрадиционных носителях информации.

3.3 Аккумулирование фонда документов, создаваемых в общеобразовательном учреждении (публикаций и работ педагогов общеобразовательного учреждения, лучших научных работ и рефератов обучающихся и др.).

3.4 Создание информационной продукции:

  • аналитико-синтетическая переработка информации;
  • организация и ведение справочно-библиографического аппарата: каталогов (алфавитного и систематического), картотек (систематическую картотеку  статей, тематические картотеки), электронного каталога, базы данных по профилю общеобразовательного учреждения.

3.5 Разработка рекомендательных библиографических пособий (списков, обзоров, указателей и т.п.).

3.6 Дифференцированное библиотечно-информационное обслуживание обучающихся .

3.7 Создание условий для реализации самостоятельности в обучении, познавательной, творческой деятельности с опорой на коммуникацию,  для  развития навыков самообучения (участие в сетевых олимпиадах, телекоммуникационных проектах в системе дистанционного обучения).

3.8 Осуществление дифференцированного библиотечно-информационного обслуживания родителей (иных законных представителей) обучающихся.

IV. Организация деятельности библиотеки.

4.1 Библиотечно-информационное обслуживание осуществляется на основе библиотечно-информационных ресурсов  в соответствии с учебным и воспитательными планами общеобразовательного учреждения, программами, проектами и планом работы библиотеки.

4.2 Администрация школы создает условия для сохранности аппаратуры, оборудования и имущества библиотеки.

4.3 Ответственность за систематичность и качество комплектования основного фонда в соответствии с федеральными  перечнями учебников и учебно-методических изданий, создание необходимых условий для деятельности библиотеки несет заведующая библиотекой общеобразовательного учреждения в соответствии с Уставом учреждения.

4.4 Режим работы библиотеки определяет директор школы в соответствии с правилами внутреннего распорядка общеобразовательного учреждения.

V. Управление. Штаты.

5.1 Общее руководство деятельностью библиотеки осуществляет руководитель общеобразовательного учреждения.

5.2 Руководство библиотекой осуществляет заведующий библиотекой, который несет ответственность в пределах своей компетенции перед руководителем общеобразовательного учреждения, обучающимися, их родителями за организацию и результаты деятельности библиотеки в соответствии с функциональными обязанностями.

5.3 Заведующая библиотекой назначается директором школы,  она может являться членом педагогического совета общеобразовательного учреждения.

5.4 Методическое сопровождение деятельности библиотеки обеспечивает специалист (методист) по учебным фондам отдела образования администрации Благодарненского муниципального района.

5.5 Порядок комплектования штата библиотеки общеобразовательного учреждения регламентируется штатным расписанием.

5.6 Работники библиотеки могут осуществлять педагогическую деятельность. Совмещение библиотечно- информационной и педагогической деятельности осуществляется работником библиотеки только на добровольной основе.

5.7 Трудовые отношения работников библиотеки и общеобразовательного учреждения регулируются трудовым договором, условия которого не должны противоречить законодательству Российской Федерации о труде.

VI.Права работников библиотеки.

6.1 Работники библиотеки имеют право:

  • самостоятельно выбирать формы, средства и методы библиотечно-информационного обслуживания образовательного и воспитательного процесса в соответствии с целями и задачами, указанными в Уставе общеобразовательного учреждения и Положении о библиотеке общеобразовательного учреждения;
  • определять источники комплектования информационных ресурсов;
  • изымать и реализовывать документы из фондов в соответствии с инструкцией по учету библиотечного фонда;
  • определять в соответствии с правилами пользования библиотекой        общеобразовательного учреждения по согласованию с родительским комитетом или попечительским советом виды и размеры компенсации ущерба, нанесенного пользователями библиотеки;
  • вносить предложения руководителю общеобразовательного учреждения по совершенствованию оплаты труда, в том числе надбавок, доплат и премирования работников библиотеки за дополнительную работу, не входящую в круг  основных обязанностей работников библиотеки.
  • иметь ежегодный отпуск 28-календарных дней и дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с коллективным договором между работниками и руководством общеобразовательного учреждения;
  • быть представленными к различным формам поощрения, наградами и знаком отличия, предусмотренным для работников образования и культуры.

VП. Обязанности работников библиотеки.

7.1 Обеспечивать пользователям возможность работы с информационными ресурсами библиотеки.

7.2 Информировать пользователей о видах предоставляемых библиотекой услуг.

7.3 Обеспечивать научную организацию фондов и каталогов.

7.4 Формировать фонды в соответствии с утвержденными федеральными программами общеобразовательного учреждения, интересами, потребностями и запросами всех категорий пользователей.

7.5 Совершенствовать библиотечно-информационное и библиотечное обслуживание пользователей.

7.6 Обеспечивать сохранность использования носителей информации, их систематизацию, размещение и хранение.

7.7 Обеспечивать режим работы в соответствии с потребностями и работой общеобразовательного учреждения.

7.8 Отчитываться в установленном порядке перед руководителем общеобразовательного учреждения.

7.9    Повышать свою квалификацию.

 

 

Принято на заседании Управляющего совета

Протокол № 3 от    20.04. 2012

 

Поиск
Не опаздывай
Календарь
Анкета
Информеры
     ГМУ    Официальный интернет-портал правовой информации

Юридический адрес Учреждения:356420, Ставропольский край, Благодарненский район, город Благодарный, ул.Советская, 396. 

Контактные телефоны:(86549)2-16-55,(86549)2-17-66. E-mail:blagsosh1@yandex.ru Факс:(86549)2-16-55   Директор школы:  Даутова Галина Ивановна